دانلود پرسشنامه محقق ساخته میل به ماندن با روایی و پایایی

پرسشنامه ميل به ماندن از 19 سوال تشكيل شده و بين كاركنان دستگاههاي اجرايي شهر رفسنجان توزيع شد.پاسخ گويي به هر سوال ميزان ميل به ماندن كاركنان در دستگا ههاي اجرايي رفسنجان را نشان مي دهد.

19 سوال جهت سنجش ميل به ماندن
كه در 5 گزينه كاملا مخالفم،مخالفم،نسبتا موافقم،موافقم،كاملا موافقم جواب داده مي شود.

محاسبه روايي پرسشنامه ميل به ماندن بر اساس پاسخ هاي پنج كارشناس
xp(x) P(x) F(x) x
0025/0 01/0 1 25/0
02/0 04/0 4 5/0
15/0 21/0 20 75/0
73/0 73/0 70 1
9025/0 f(x)= 95

روائي=90%

سنجش پایایی متغیرهای پژوهش:
برای بررسی همسانی درون آزمون روش های مختلفی وجود دارد. روش آلفای کرونباخ، روش گوتلن، روش دو نیمه کردن، روش موازی محدود و روش کودر-ریچاردسون از جمله این روش ها هستند. در این تحقیق برای بررسی همسانی درونی آزمون از آلفای کرونباخ استفاده شده است.
تعداد آزمودنی ها تعداد سوالات آلفای کرونباخ متغیر
244 28 892/0 استعداد خستگی شغلی
244 17 920/0 اشتیاق شغلی
244 19 924/0 میل به ماندن
همانطور که در جدول شماره 1 مشاهده می شود، مقدار آلفای کرونباخ برای متغیر استعداد خستگی شغلی 892/0، اشتیاق شغلی920/0و میل به ماندن924/0 می باشد.که از مقدار لازم آن که 7/0 می باشد بالاتر است و می توان گفت که اجزای درونی (یعنی تمام گویه های) مقیاس دارای همبستگی قابل قبولی با همدیگر هستند.